令和3年度(令和3年7月採用)日進市任期付職員(保育士)採用試験

本試験の募集は終了しています。

任用開始年月日

令和3年7月1日

育児休業等を取得する職員の代わりに勤務する職員です。
任期付職員として任用される期間は、育児休業等を取得する職員の休業期間となるため、育児休業を取得する職員の子が3歳になるまで等の範囲内となります。ただし、満60歳（日進市職員の定年等に関する条例第3条に規定する職員の定年が改正された場合は、改正後の年齢）となった後に最初に到達する3月31日までが限度となります。
この試験に合格し、令和3年7月1日から任期付職員として任用される人は、任期付職員登録者名簿に登載され、以後、育児休業等を取得する職員が生じた場合に、順次勤務することとなります。
任期付職員登録者名簿の登録期間は、登録開始日（令和3年7月1日）から8年間となります。
登録期間中に任期付職員として任用される場合、任用と任用の間が中断する場合があります。

日進市総合政策部人事課

令和3年4月22日（木曜日）必着

※ 新型コロナウイルス感染症拡大防止の観点から、申込は郵送のみとします。

人事課
電話番号：0561-73-3128　ファクス番号：0561-73-6845